Mise en candidature – Administrateurs.trices 2023-2025
Mise en candidature – Administrateurs.trices 2023-2025
En vue de la prochaine Assemblée générale annuelle, la Jeune Chambre de la Mauricie vous informe qu'elle est actuellement à la recherche de sept (7) personnes dynamiques et impliquées pour combler les postes disponibles sur son conseil d'administration, et ce, d’une durée de deux (2) ans.1
Être membre du CA de la Jeune Chambre, c'est l'occasion de créer de nouveaux contacts, de se faire connaître au niveau personnel et professionnel, de vivre l'expérience d'un conseil d'administration et plus encore ! Ça t'intéresse ?
Présentation
L'organisation compte sur 13 jeunes gens d'affaires et entrepreneurs dynamiques qui composent son CA et qui travaillent en étroite collaboration avec la permanence. En plus du rôle stratégique et les responsabilités qui incombent aux administrateurs, ceux-ci sont également impliqués dans la réalisation de mandats propres au développement de l'organisation et de ses membres.
Ils peuvent participer à différents comités2 de travail, dont :
- Comité Gouvernance
- Comité RH
- Comité Expérience membre
Exigences du poste
Outre le temps à investir, les personnes élues au poste d'administrateur doivent être conscientes qu'il s'agit d'une fonction non-rémunérée. Les administrateurs doivent également débourser, personnellement ou par l'intermédiaire de leur employeur (le cas échéant), pour les activités de la Jeune Chambre auxquelles ils participent.
Entrée en poste
À la suite de l'élection qui se tiendra du 7 au 18 août 2023, les administrateurs élus seront nommés officiellement lors de l'Assemblée générale annuelle prévue en septembre prochain.
Les candidats recherchés doivent :
- Vouloir faire rayonner les jeunes gens d’affaires de la Mauricie;
- Avoir le goût d'apprendre, de travailler en équipe et de se surpasser;
- Être autonomes, dynamiques, rigoureux et proactifs;
- Être orientés vers les résultats en pouvant fonctionner dans un cadre budgétaire établi;
- Être assidus pour les rencontres du conseil d'administration (10 rencontres par année);
- Être disponibles pour relever les défis liés à son mandat (le nombre d’heures par semaine varie selon l’implication dans les comités);
- Participer à un minimum de 4 activités annuel établies par l'organisation;
- Participer au Forum économique de la relève d’affaire du RJCCQ;
- Être disponibles pour effectuer des représentations au nom de l'organisation, le cas échéant;
- Recruter des membres pour la Jeune Chambre.
Les différents types de profils souhaités pour 2023-2025:
- Entrepreneur ou repreneur;
- Expérience en Conseil d’administration ou en gouvernance;
- Compétences en marketing, communication ou relation publique;
- Milieu juridique;
- Milieu manufacturier.
Modalités pour déposer sa candidature
Les candidats intéressés doivent :
- Être membres en règle de la Jeune Chambre de la Mauricie (être âgé de 40 ans et moins etavoir payé sa cotisation annuelle)
- Compléter le formulaire de dépôt de candidature et obtenir les cinq (5) signatures requises (Télécharger le formulaire ici)
- Rédiger une lettre de motivation incluant une description de leur parcours professionnel (maximum 200 mots)
- Acheminer une photo récente (format .jpg ou .png, en vue des élections)
Tous les documents requis doivent être soumis avant la date limite du vendredi 21 juillet 2023 à 17 h. (Pour déposer ta candidature)
Le CA 2022-2023 et la direction de la Jeune Chambre remercient à l'avance les candidats intéressés et leur souhaitent la meilleure des succès!
Au plaisir de collaborer avec vous !
Contact :
Célia de Montigny, présidente
direction@jcmauricie.com
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1 La durée du mandat peut être modifiée afin d’assurer l’équilibre du CA
2 La liste des comités pourrait varier en fonction des orientations annuelles du CA